L'ARMEE AMERICAINE PRÊTE À TOUT POUR RECRUTER

Incapable de trouver des volontaires en nombre suffisant,le Pentagone assouplit ses critères de sélection,multiplie les dispenses médicales et n'hésite plus à accepter des candidats au casier judiciaire chargé.

Ces trois dernières années,l'armée a eu recours à différentes méthodes pour compenser la baisse du nombre de candidats désireaux de s'engager sous les drapeaux.Elle a ainsi augmenté les primes qu'elle propose à ses nouvelles recrues,accuilli un plus grand nombre d'individus en échec scolaire ou ayant obtenu des résultats médiocres aux tests d'aptitude,et même assoupli ses exigences en matière d'âge et de poids.

Le ministère de la Défense a également élargi son vivier de recrues potentielles en acceptant des soldats souffrant de problèmes médicaux comme l'asthme,l'hypertension ou le syndrome de déficit d'attention,autant de cas qui exigent des dispenses spéciales.Celles-ci ont augmenté de 4% en 2006,pour atteindre un total de 12 313.Mais les autorités militaires ont surtout accru le nombre de ce qu'on appelle des "dispenses morales",qui concernent des recrues ayant un passé judiciaire.